——記加州城市花園管理處管理干部述職報告會

　　2014年12月19日上午8:40，加州城市花園管理處管理干部述職報告會在會議室隆重舉行，參加會議的人員有胡總、人力資源部陳經(jīng)理、管理處張經(jīng)理以及各部門主管、班組長20余人，會議由管理處張經(jīng)理主持。

　　會議以座談分享、交流學(xué)習(xí)的形式進(jìn)行，要求各部門的班組長對管理干部逐一進(jìn)行打分。各位管理干部用PPT的形式闡述了自己任職一年來的工作情況、履職情況、不足、學(xué)習(xí)心得以及未來的展望。每位管理干部述職完畢，張經(jīng)理都向其提問，并直接指出不足之處，希望在今后的工作中改進(jìn)提高。陳經(jīng)理、胡總也依次向管理干部們提出了意見與建議。

　　會議結(jié)束后，管理處將會議中提到的問題、意見、建議匯集整理后下發(fā)，希望大家通過述職，了解自身優(yōu)劣，取長補(bǔ)短，不斷學(xué)習(xí)，不斷進(jìn)步，以更好的精神狀態(tài)投入到明年的工作中。

加州城市花園管理處：鄧琳